Dirección de la Actividad Empresarial de Pequeños Negocios o Microempresas.

Descripción general
Temario

El objetivo principal de este curso es que el alumno conozca los conocimientos principales y necesarios para dirigir y controlar la actividad empresarial diaria y los recursos de pequeños negocios o microempresas.

Temario

  • 6 Secciones
  • 31 lecciones
  • 6 cuestionarios
  • 60h Duración
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TEMA 1. ORGANIZACIÓN Y CONTROL DE LA ACTIVIDAD EN PEQUEÑOS NEGOCIOS O MICROEMPRESAS
5 lecciones1 Quiz
  1. 1.1. Variables que Intervienen en la Optimización de Recursos
  2. 1.2. Los Indicadores Cuantitativos de Control a Través del Cuadro de Mando Integral
  3. 1.3. Indicadores
  4. 1.4. Otros Indicadores Internos
  5. 1.5. La Mejora Continua de Procesos como Estrategia Competitiva
  6. Autoevaluación Tema 1
TEMA 2. RECLUTAMIENTO, SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL EN PEQUEÑOS NEGOCIOS O MICROEMPRESAS
6 lecciones1 Quiz
  1. 2.1. Determinación del Perfil del Candidato
  2. 2.2. Detección de Necesidades del Pequeño Negocio o Microempresas
  3. 2.3. Análisis y Descripción del Puesto de Trabajo Vacante
  4. 2.4. La Selección de Personal
  5. 2.5. Formalización del Contrato de Trabajo
  6. 2.6. La Modificación, Suspensión y Extinción del Contrato de Trabajo
  7. Autoevaluación Tema 2
TEMA 3. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS EN PEQUEÑOS NEGOCIOS Y MICROEMPRESAS
6 lecciones1 Quiz
  1. 3.1. Políticas de Gestión de Recursos Humanos
  2. 3.2. Las Habilidades Directivas y su Influencia en el Clima Laboral
  3. 3.3. El Liderazgo y la Delegación de Funciones
  4. 3.4. La Evaluación del Desempeño
  5. 3.5. La Gestión de Talento
  6. 3.6. Gestión por Competencias
  7. Autoevaluación Tema 3
TEMA 4. ADQUISICIÓN Y MANTENIMIENTO DE ACTIVOS FIJOS DE PEQUEÑOS NEGOCIOS O MICROEMPRESAS
3 lecciones1 Quiz
  1. 4.1. Modalidades de Adquisición de Activos Fijos
  2. 4.2. La Amortización del Activo Fijo
  3. 4.3. La Ofimática para la Gestión en el Pequeño Negocio o Microempresa
  4. Autoevaluación Tema 4
TEMA 5. APROVISIONAMIENTO DE EXISTENCIAS Y EVALUACIÓN DE PROVEEDORES EN PEQUEÑOS NEGOCIOS O MICROEMPRESAS
6 lecciones1 Quiz
  1. 5.1. Función y Objetivos de la Gestión de Aprovisionamiento
  2. 5.2. Gestión de las Compras
  3. 5.3. La Estrategia de Negociación con Proveedores
  4. 5.4. Criterios para la Selección de Proveedores
  5. 5.5. Seguimiento, Control y Evaluación de Proveedores
  6. 5.6. Aplicaciones Ofimáticas en el Control de Aprovisionamientos
  7. Autoevaluación Tema 5
TEMA 6. GESTIÓN Y CONTROL DEL ALMACÉN EN PEQUEÑOS NEGOCIOS O MICROEMPRESAS
5 lecciones1 Quiz
  1. 6.1. El Almacén
  2. 6.2. El Etiquetado
  3. 6.3. Sistematización de los Procesos de Trabajo
  4. 6.4. El Inventario
  5. 6.5. Las Aplicaciones Ofimáticas de Gestión del Almacén
  6. Autoevaluación Tema 6
250.00
60h
55 estudiantes
Última actualización: July 4, 2024

Los objetivos de este curso son:

Este curso incluye
  • Identificar e interpretar las variables que intervienen en la optimización de recursos.
  • Discernir entre automatización y externalización.
  • Conocer los indicadores cuantitativos.
  • Analizar los puestos de trabajo vacantes a través del perfil del candidato, la oferta de empleo y el reclutamiento.
  • Realizar una buena selección de personal.
  • Conocer las políticas de gestión de recursos humanos y las diferentes habilidades directivas.
  • Adecuar la gestión de talento a una organización.
  • Tomar decisiones acertadas del negocio.
  • Aplicar distintos procedimientos de aprovisionamiento de existencias.
  • Conocer las distintas formas de adquisición y mantenimiento de activos fijos de pequeños negocios o microempresas.
  • Analizar estrategias de almacenamiento en pequeños negocios tipo.
  • Dominar los programas ofimáticos para la gestión de pequeños negocios o microempresas.

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    60h
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